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红利是最后一起领,也可以随…
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红利是随时都能领还是到最后…
真的很棒哦。 你好!认识你很…
不错
 
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[转贴] 白领工资为何不“白领” 穷忙族九招省钱大法 [2008-10-23 19:38:59] 
  白领工资为何不“白领” 穷忙族九招省钱大法 省钱是一种生活态度 经济压力让越来越多的年轻人感到焦虑,工作对他们来说变得比以前更重要,因为一旦没工作,下个月就该为如何活过发愁,他们开始变得谨慎,希望安稳,不轻易辞职,甚至锱铢必较,而这一切,都是穷忙族必须付出的代价。 省钱,是为了改善生活质量,并非降低生活质量。当你在工作两年后依旧在每个月底发愁,你需要停顿下来,重新理财,穷忙族的消费水平可以很高,但是,在你踏入25岁后,你需要开始设计自己的将来。省钱是一种负责的生活态度,不仅仅是为自己。 九招省钱大法 1 . 建立一个自动储蓄计划   在银行建立一个只存不取的账号,每月定期从你的工资卡上划去一小笔不会影响你日常开销的钱,可能仅仅是一顿饭的钱,但是当你开始这么做的时候,你已经不再是月光一族。 2 . 为那些不必要的商品维护一张“我不需要它们”列表   在随身携带的笔记本上记下你不需要的物品清单,坚决不予购买,随着你的清单越来越长,你会发现,即便离开了这些东西,你的生活依旧可以照常继续。 3 .  有困难先上网   当你不知道自己需要购买的东西是否正在打折促销的时候,可以…… [阅读全文]
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[原创] 最新招聘:诚聘行政办公人员 [2008-10-23 19:12:56] 
  诚聘行政办公人员: 大专以上学历,3年以上工作经验,男女不限 无论您过去是 社会地位高,风光;有决定权,威风;经常和管理层接触,有话语权;见识广,经常和各类人打交道;组织协调、沟通能力强;工作稳定,发展空间大 …… 还是 工作专业性不强,没有成就感;晋升机会极难取得,没有发展空间;收入与工作量相比,严重偏低;没有培训,难以自我提升;经营的不是自己的事业,只是给别人打工;人际关系复杂,生活压抑;琐事多且压力大;时间上不自由,不能照顾家庭;工作中积累的人脉资源不能发挥最大价值 …… 只要您符合以下条件中的几条 1.人品好、综合素质高 2.沟通能力强 3.组织协调能力强 4.心理承受能力、自我调节能力强 5.学习力强 6.自我管理能力强 7.时间管理能力强 8.人脉资源好 9.渴望成长 10.渴望高品质生活 11.渴望简单的工作环境 本公司都可以为您提供一个崭新的实现自我价值的舞台。 简历发至邮箱yinliang123321@163.com,一周之内答复是否面试。     [阅读全文]
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[原创] 最新招聘:诚聘经营管理人员 [2008-10-23 19:11:39] 
  诚聘经营管理人员: 大专以上学历,3年以上工作经验,男女不限 无论您过去是 自己做老板,很风光;想做什么就做什么,不看人脸色;不用上下班打卡,时间很自由;收入由自己决定,赚钱多;不用考虑晋升问题,没有职业天花板 …… 还是 压力大、风险大、收入不稳定;需要应付繁杂的人与事,无法专注于专业;企业到一定规模时管理能力遇到瓶颈;辛苦;没有时间照顾家庭、接触外面的世界、学习提升;对成长、对空间、对未来成就的强烈愿望无法得到满足;对快乐的工作方式和生活方式的渴望无法得到满足 …… 只要您符合以下条件中的几条 1.习惯于承受压力 2.应变能力强,人际沟通能力强,容易被别人认同 3.比大多数行业更勤奋,更能吃苦 4.自律性强,注重记录与计划 5.客户意识强,服务意识好 6.对成长、对空间、对未来成就有强烈的企图心 7.渴望快乐的工作方式和生活方式 本公司都可以为您提供一个崭新的实现自我价值的舞台。 简历发至邮箱yinliang123321@163.com,一周之内答复是否面试。 [阅读全文]
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[原创] 最新招聘:诚聘财务会计人员 [2008-10-23 19:09:40] 
  诚聘财务会计人员: 大专以上学历,3年以上工作经验,男女不限 无论您过去是 工作轻闲,按时上下班;不承受业务压力;职业口碑好,受人尊敬;工作稳定,受领导重视;.收入肯定很高 …… 还是 工作枯燥、繁琐,机械性重复;工作交往圈窄;经常被迫加班;付出多,回报少;承担巨大外来压力和职业风险;收入增长空间不大,晋升困难 …… 只要您符合以下条件中的几条 1.责任心强 2.有足够的沟通能力 3.能承受压力 4.学习能力强 5.有守时的良好习惯 6.具有计划、总结和详细记录的习惯 7.有追求成长的强烈愿望 8.强烈需要自主发展 本公司都可以为您提供一个崭新的实现自我价值的舞台。 简历发至邮箱yinliang123321@163.com,一周之内答复是否面试。 [阅读全文]
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[原创] 最新招聘:诚聘优秀助理 [2008-10-23 19:06:26] 
  诚聘优秀助理人员 条件: 女,20—25岁,大专以上学历,有电话销售、行政经验者优先考虑。 工作内容: 为经理做客户约访、回访等相关工作;协助经理做日常行政工作。 待遇:3000+提成 试用期3个月,工资面议。 无论您是否有工作经验,只要您有潜在的成功特质,坚强的成功信念,顽强的成功精神,本公司都可以为您提供一个崭新的实现自我价值的舞台。 简历发至邮箱yinliang123321@163.com,一周之内答复是否面试。 [阅读全文]
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[原创] 推荐几款不错的保险(各家保险公司的宝贝) [2008-08-31 13:37:07] 
意外险:A保险公司 最大卖点(便宜,性价比高) 健康险:太平人寿(福禄双至+健康计划五) 最大卖点(市场独步,综合性价比最高) 养老险:太平人寿(一诺千金成长型年金) 最大卖点(国内首创成长年金,终身领取,随年龄增长而年年增多——获得最佳养老保险产品大奖) 教育险:B保险公司 最大卖点(收益可观,性价比高) 万能险:C保险公司 最大卖点(风险较小,收益率相对最高) 投连险:太平人寿智胜投连2007 最大卖点(风险较高,账户可选,收益率相对最高——太平智胜投连获得最佳收益保险“金贝奖”) 理财险:太平人寿福寿连连 最大卖点(返还额度最高、返还速度最快的理财型产品——保本保值保赚,低投入高收益)  VIP综合保险:太平人寿卓越人生 最大卖点(市场独步,突破社保医疗限制,综合性价比最高) 少儿综合保险:太平人寿阳光天使组合 最大卖点(意外、健康医疗、教育、婚嫁全包括,市场独步,综合性价比最高)   [阅读全文]
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[转贴] 社会保险知识(五险之生育保险) [2008-08-31 13:15:03] 
  五、生育保险 生育保险的概念 生育保险是通过国家立法,在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度。其宗旨在于通过提供生育津贴、医疗服务和产假,维持、恢复和增进生育妇女身体健康,并使婴儿得到精心的照顾和哺育。 生育保险提供的生活保障和物质帮助,通常由现金补助和实物供给两部分组成现金补助主要是指及时给予生育妇女的生育津贴。有些国家还包括一次性现金补助或家庭津贴。实物供给主要是指提供必要的医疗保健、医疗服务以及孕妇、婴儿需要的生活用品等。提供的范围、条件和标准主要根据本国的经济状况确定。 [阅读全文]
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[转贴] 社会保险知识(五险之社保医疗——附北京医疗保险) [2008-08-31 13:13:12] 
  附北京市医疗保险简介 医疗保险的构成 基本医疗保险 大额互助医疗保险 北京市医疗保险 参保范围 医疗保险基金筹集 医疗保险基金支出 除外责任 指定医院 社保结算 北京医保的特殊性 一、参保范围 北京市行政区域内的城镇所有用人单位,包括企业、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工和退休人员(不含离休干部、老红军、和二等乙级以上革命伤残军人 ) 二、医疗保险基金筹集   缴费类别            基本医疗保险           大额互助医疗保险       合计 在职单位缴纳  全部职工缴费工资基数之和9%   全部职工缴费工资基数之和1%       10% 在职个人缴纳  职工本人上一年月平均工资的2%              3元                2%+3元 退休个人缴纳     …… [阅读全文]
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[转贴] 社会保险知识(五险之社保医疗) [2008-08-31 13:10:56] 
  四、医疗保险 1、基本医疗保险 基本医疗保险是政府举办,用人单位和职工共同参加,按照财政、用人单位和职工个人的承受能力来确定参保人员医疗待遇水平。基本医疗保险实行个人账户与统筹基金相结合,保障广大参保人的基本医疗要求。 什么是大额医疗互助制度? 为了解决住院大病和门诊慢性病职工个人负担过重问题,由政府举办的一种补充医疗保险,参加医疗保险的企业和不享受公务员医疗补助的事业单位必须参加,是基本医疗保险的必要补充部分。 基本医疗保险缴费标准   基本医疗保险费   大额医疗费用 参保职工                            2%           5元 退休人员                             /            3元 用人单位&nb…… [阅读全文]
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[转贴] 社会保险知识(五险之工伤保险) [2008-08-31 13:09:15] 
  三、工伤保险 什么是工伤保险? 工伤保险是由国家通过立法,对在保险范围内的劳动者因工作意外事故和职业病遭受意外伤害,丧失劳动能力的,提供医疗救治、职业康复、经济补偿和基本生活保障;对因工伤死亡的,对其遗属提供抚恤等物质帮助的社会保险制度。 享受工伤保险金的条件? 因工伤身体呈疾病状态者; 因工伤丧失劳动能力并因此中断工资收入者; 永久或暂时丧失劳动能力而完全丧失或部分丧失工资收入者; 遗属由于供养者死亡而失去生活费来源者。 工伤保险的待遇? 1、工伤医疗待遇; 2、工伤津贴待遇; 3、伤残待遇; 4、职业康复待遇; 5、因工死亡待遇。 无责任补偿 劳动者在生产工作中发生工伤事故时,无论事故责任是否属于劳动者本人,受职业伤害者都应无条件得到必要的经济补偿。 工伤保险费全由企业负担,个人不缴费。 [阅读全文]
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